Jij bent ondernemend en zorgt voor een toekomstbestendige bedrijfsvoering. Jij wil jouw talenten inzetten voor een maatschappelijke organisatie.

Jouw kracht

Je hebt een sterk analytisch vermogen, bent goed in plannen en organiseren en je houdt van werk met veel dynamiek en afwisselende taken. Je neemt graag je verantwoordelijkheid en als lid van het managementteam adviseer je in brede zin over alle relevante thema’s. Je bent een leider die het team op een natuurlijke, coachende wijze stimuleert om het beste van zichzelf te laten zien. Onder jouw leiding groeit onze flexibiliteit, klantgerichtheid en eigenaarschap. Je denkt in mogelijkheden en je weet verschillende wegen te bewandelen om onze doelen te bereiken. Je bent zelfverzekerd, creatief, pakt door en bent energiek. Met jouw academisch werk- en denkniveau en ruime werkervaring in een soortgelijke functie, vind je snel je weg in jouw rol binnen onze organisatie.

Werk om trots op te zijn

Je wordt enthousiast van de uitdagingen die voor ons liggen, zoals de nieuwbouw van Huize d’n Herd, ontwikkelingen van ICT en het verbeteren van administratieve processen binnen onze organisatie en je hebt een heldere visie op deze thema’s. Jij weet hoe je management en toezichthouders blij kunt maken met de juiste management- en sturingsinformatie.

Je geeft leiding aan onze staffunctionaris Facilitair, projectleider ICT, medewerker kwaliteit- en veiligheid en het team financiële administratie. Deze afdelingen maken een flinke slag op allerlei gebieden en je zorgt ervoor dat hier de juiste ondersteuning op wordt geboden, zodat medewerkers weten wat hun eigen en de gezamenlijke opgave is.

Binnen SMO ben je eigenaar van alle processen in het domein organisatie. Je houdt je bezig met het innoveren, ontwikkelen en implementeren van efficiënte en effectieve werkprocessen en systemen, als onderdeel van ons kwaliteitsmanagement systeem.

Je adviseert over bedrijfsvoering vraagstukken en monitort ontwikkelingen en trends op het gebied van bedrijfsvoering. Je ziet kansen om werkprocessen te verbeteren en neemt initiatief om veranderingen door te voeren en je weet hoe je draagvlak kunt creëren hiervoor.

Een belangrijke opgave de komende jaren is de optimalisering van onze ICT omgeving. Jij leidt dit project, samen met de projectleider ICT. Jij vertaalt beleid naar adequate ondersteunende processen en bent daarmee verantwoordelijk voor de implementatie, uitvoering en evaluatie.

Jij geeft advies aan het MT over financiele – administratieve processen en bewaakt de financiële verantwoording van de organisatie. Je levert o.a. managementinformatie aan, draagt zorg voor de tussentijdse tertiaalrapportages en verzorgt samen met jouw team de jaarrekening. Je draagt verantwoordelijkheid voor het strategisch-financieel beleid waaronder de begroting, liquiditeit en risicobeheersing vallen.

De kracht van SMO

Wij zetten ons elke dag in voor mensen die hun leven (tijdelijk) niet zelfstandig vorm en inhoud kunnen geven. Mensen die vaak nare ervaringen hebben met relaties, misbruik of mishandeling, schulden, verslaving, een huisuitzetting of psychiatrische problemen. Mensen met een verhaal. Bij ons hoort iedereen erbij en geven we mensen de vrijheid en het vertrouwen om zichzelf te zijn. SMO biedt maatschappelijke opvang, beschermd wonen, ambulante begeleiding, arbeidsmatige dagbesteding en armoedebestrijding in de vorm van een eigen supermarkt voor minima.

Wil je alvast een kijkje nemen bij SMO? Dat kan door te kijken op ons youtube kanaal!

Dit bieden wij

Allereerst bieden we je een warme groep mensen om voor en mee te werken en is SMO een fijne organisatie, waarbij jouw talenten worden gezien én gewaardeerd.

• Een goed salaris, volgens de cao Sociaal Werk in salarisschaal 12 (€ 3.845,- tot € 6.065,-)
• Een telefoon en laptop.
• Individueel keuze budget (IKB) van 16,3% waarin je de keuze hebt om dit maandelijks of een (aantal) keer per jaar uit te laten keren.
• Opbouw loopbaanbudget (LBB): 1,5% in te zetten om je telkens te blijven ontwikkelen en je (duurzame) inzetbaarheid en arbeidsmarktpositie te vergroten.
• Pensioenopbouw bij PFZW.
• Je hebt de mogelijkheid om (deels) thuis te werken.
• Een team met de allerleukste collega’s, waar je áltijd van op aan kunt!  

Om bij ons aan de slag te gaan heb je een VOG nodig. De kosten hiervan vergoeden wij.

Vragen?

Wanneer je vooraf meer informatie wilt over de functie dan kun je bellen met Kitty de Laat via 06 – 17048743.

Reageren

Ben je enthousiast over deze functie en wil je reageren? Vul dan uiterlijk 11 juni a.s. het onderstaande sollicitatieformulier in óf mail jouw motivatie én cv naar sollicitatie@smo-helmond.nl. Reacties zonder motivatie en/of cv worden niet in behandeling genomen.

Referentienummer: HR_2023_010_Manager bedrijfsvoering

Wij verwachten onze vacatures zelf in te kunnen vullen en hebben daarom geen behoefte aan acquisitie door intermediairs.